Người thất nghiệp tăng, doanh nghiệp tạo sốt ảo

Theo đánh giá của Bộ LĐ-TB&XH, thời gian qua, nhiều doanh nghiệp (DN) tung thông tin tuyển dụng lao động số lượng lớn, trong khi nhu cầu cần tuyển chưa đến mức đó. Có khi đã tuyển đủ lao động nhưng không chấm dứt thông báo tuyển, tạo nên thông tin ảo về nhu cầu khan hiếm lao động. Chỉ riêng 5 tháng đầu năm 2011, số người đăng ký thất nghiệp đã tăng hơn 1,5 lần so với cả năm 2010. Trong khi đó nhiều doanh nghiệp vẫn treo biển cần tuyển lao động. Ông Nguyễn Ngọc Phi, Thứ trưởng Bộ LĐ-TB&XH cho biết: “Số người tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ đầu năm đến nay tăng rất nhanh. So với cùng kỳ năm 2010, số người đến đăng ký thất nghiệp trong những tháng đầu năm 2011 tăng gấp 3 lần. Vì hoạt động của các doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn, nhiều người lao động đã mất việc làm”. Theo cáo cáo của các trung tâm giới thiệu việc làm tại các tỉnh thành trong cả nước, tính đến ngày 20/5, cả nước có gần 147.000 người đến đăng ký thất nghiệp (tăng 131% so với cùng kỳ năm 2010). Trong đó, có 119.000 người nộp hồ sơ đề nghị hưởng bảo hiểm thất nghiệp (tăng hơn 179% so với cùng kỳ năm 2010). Trong 6 tháng đầu năm 2011, cả nước giải quyết việc làm cho khoảng 720.000 lao động (đạt 45% chỉ tiêu kế hoạch năm 2011). Trong đó, lao động được giải quyết việc làm trong nước khoảng 676.000 người, đi làm việc ở nước ngoài khoảng 44.000 người. Về thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp, số người tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ đầu năm đến nay tăng rất nhanh. Tính đến ngày 20/5, số người thất nghiệp đã có quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp là hơn 258.000 người, trong khi con số này của cả năm 2010 là hơn 156.000 người. Tổng mức chi trả cho bảo hiểm thất nghiệp khoảng 340 tỷ đồng. Như vậy, so với cùng kỳ năm 2010, số người đến đăng ký thất nghiệp trong những tháng đầu năm 2011 tăng hơn khoảng 3 lần. Cục trưởng Nguyễn Đại Đồng cho rằng, người được hưởng bảo hiểm thất nghiệp tăng cũng không hẳn là điều đáng ngại, bởi xu hướng của người lao động hiện nay là luôn biết từ chối làm việc ở những nơi có thu nhập thấp, điều kiện kém… đến làm nơi có thu nhập cao, điều kiện thuận lợi hơn.