Rộng cửa làm việc tại Hàn Quốc

Thứ 2, 06/08/2012-03:39

Rộng cửa làm việc tại Hàn Quốc

Từ tháng 7/2012, những lao động đi Hàn Quốc làm việc theo diện cấp phép (EPS) tuân thủ đúng hợp đồng, về nước đúng thời hạn và không chuyển đổi chủ sử dụng lao động trong thời gian làm việc tại thị trường này sẽ được tái nhập cảnh làm việc. Theo Trung tâm Lao động ngoài nước (OWC), sau hơn một tháng thực hiện chính sách mới, đã có 150 hồ sơ đăng ký trở lại Hàn Quốc (HQ) làm việc. Chính sách mới quy định: những người lao động đã có thời gian làm việc tại HQ từ bốn năm 10 tháng hoặc sáu năm (tính từ mốc 2/7/2012 trở về trước), nếu có nguyện vọng đi HQ sẽ không phải kiểm tra tiếng Hàn và được tái nhập cảnh vào HQ làm việc sau ba tháng. Với quy định này, người lao động sẽ thoát khỏi tình trạng chờ đợi và kiểm tra tiếng Hàn như trước đây. Quy định này cũng chính là sự đãi ngộ dành cho những lao động tuân thủ về nước sau khi hết hạn hợp đồng.

Hiện nay, trong 15 nước được phái cử lao động, số lượng lao động VN “cố tình không về nước” ở thị trường HQ cao nhất nên phía HQ yêu cầu VN phải giảm tỷ lệ này từ 54% xuống 27%. Vì thế, hy vọng chính sách ưu tiên tiếp nhận lao động trung thành đến HQ làm việc sẽ góp phần giúp người lao động có ý thức và trách nhiệm hơn, nếu muốn tìm kiếm thêm cơ hội việc làm lâu dài.

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước, cùng với chương trình cấp phép việc làm dành cho lao động không có chuyên môn, thị trường HQ cũng có nhu cầu tiếp nhận lao động có trình độ kỹ thuật cao theo chương trình Thẻ vàng. Chương trình này tạo điều kiện cho lao động có trình độ cao trở thành chuyên gia quốc tế trong lĩnh vực công nghệ cao tại HQ. Nhu cầu tuyển dụng không hạn chế ở các lĩnh vực gồm điện tử kỹ thuật số, công nghệ nano, công nghệ sinh học, năng lượng, vật liệu mới, thương mại điện tử… Lao động đi theo chương trình Thẻ vàng (được cấp visa màu vàng) với nhiều ưu đãi hơn và thời gian làm việc kéo dài hơn lao động không có chuyên môn, tay nghề. Thu nhập của các chuyên viên này khá cao, bình quân 2.500-3.000 USD/tháng. Tuy nhiên, dù triển khai đã nhiều năm nhưng chương trình Thẻ vàng vẫn có ít ứng viên VN đạt tiêu chuẩn, vì thế số lượng được tiếp nhận cũng chưa nhiều. Điều này cho thấy, cơ hội đi nước ngoài lao động và làm việc với mức lương “khủng” rộng mở nhưng nguồn dự tuyển, chất lượng đạt trình độ kỹ thuật cao của lao động VN chưa đạt chuẩn.

So với nhiều thị trường lao động nước ngoài khác, HQ luôn được coi là thị trường hấp dẫn vì thu nhập cao, điều kiện làm việc tốt. Thế nhưng, nếu không giải được bài toán “cố tình ở lại” một cách căn cơ thì cơ hội sẽ ngày một hẹp hơn.

Nguồn:baomoi.com

Ý kiến bạn đọc

Các bài đã đăng

Không được chấm dứt HĐLĐ với lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi

02:41 | 07/04/2020

Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động nữ vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi

MỘT SỐ ĐỔI MỚI TRONG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO THỰC TẬP SINH ĐI THỰC TẬP KỸ THUẬT TẠI NHẬT BẢN

03:25 | 06/12/2012

Chương trình đưa thực tập sinh Việt Nam đi thực tập kỹ thuật tại Nhật Bản được thực hiện từ năm 2006 theo Thỏa thuận giữa Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội với Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là IM Japan). Hiện nay, IM Japan đang tiếp nhận thực tập sinh 3 nước là Inđônesia, Thái Lan và Việt Nam.

Hội nghị tuyên truyền xuất khẩu lao động tại xã Tát Ngà, huyện Mèo Vạc

09:41 | 23/11/2012

Ngày 17/11/2012, tại xã Tát Ngà, huyện Mèo Vạc, Trung tâm Giới thiệu việc làm Hà Giang phối hợp với Phòng Lao động - TBXH huyện Mèo Vạc; Đảng ủy, UBND xã tổ chức Hội nghị tuyên truyền XKLĐ cho lao động trên địa bàn xã.

Hội nghị tuyên truyền xuất khẩu lao động tại xã Sơn Vỹ, huyện Mèo Vạc

09:39 | 23/11/2012

Thực hiện Công văn số 644/LĐTBXH-VL ngày 20/9/2012 của Sở Lao động - TBXH về việc triển khai công tác XKLĐ và sử dụng kinh phí tuyên truyền về công tác XKLĐ tại các huyện nghèo theo Nghị quyết 30a. Ngày 16/11/2012 Trung tâm Giới thiệu việc làm Hà Giang phối hợp với Phòng Lao động - TBXH huyện Mèo Vạc; Đảng ủy, UBND xã Sơn Vỹ, huyện Mèo Vạc tổ chức Hội nghị tuyên truyền XKLĐ cho lao động trên địa bàn xã.

Hội nghị tuyên truyền xuất khẩu lao động tại xã Niêm Sơn, huyện Mèo Vạc

09:37 | 23/11/2012

Ngày 15/11/2012, tại xã Niêm Sơn, huyện Mèo Vạc, Trung tâm Giới thiệu việc làm Hà Giang phối hợp với Phòng Lao động - TBXH huyện Mèo Vạc; Đảng ủy, UBND xã tổ chức Hội nghị tuyên truyền XKLĐ cho lao động trên địa bàn xã.

Thư mời

Đào tạo nghề gắn với nhu cầu thị trường

KTĐT - Ngày 10/10, hội nghị khu vực về đào tạo nghề tại Việt Nam "Đột phá chất lượng dạy nghề" do Bộ LĐTB&XH phối hợp với Bộ Hợp tác và Phát triển kinh tế Liên bang Đức đã khai mạc và kéo dài đến h...

Đào tạo nghề: Thiếu quy định, DN đứng ngoài lề

KTĐT - Sự tham gia của các doanh nghiệp vào đào tạo nghề rất bị động, một phần do Việt Nam còn thiếu các văn bản pháp lý, những quy định về vai trò của doanh nghiệp như một bên liên quan trong đào ...

Tăng cường hợp tác quốc tế, tạo đột phá trong chất lượng đào tạo nghề

Ngày 10/10, tại Hà Nội, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) chủ trì, phối hợp với các Bộ liên quan tổ chức Hội nghị khu vực về đào tạo nghề với chủ đề “Đột phá chất lượng dạy nghề”. ...

Tìm giải pháp tạo đột phá đào tạo nghề

KTĐT - Diễn ra trong 2 ngày 10-11/10, Hội nghị khu vực về đào tạo nghề tại Việt Nam với chủ đề “Đột phá chất lượng dạy nghề” sẽ thu hút khoảng 250 đại biểu đến từ Đức, Việt Nam và ASEAN cùng thảo l...

Hội nghị khu vực về Đào tạo nghề tại Việt Nam - Đột phá chất lượng dạy nghề

Hợp tác về dạy nghề trong Hợp tác Phát triển , Việt Nam và CHLB Đức là quan hệ hợp tác truyền thống và là lĩnh vực ưu tiên từ nhiều năm nay. Trong đó, Chính phủ CHLB Đức đã và đang hỗ trợ Việt Nam ...

Quy trình

Sửa đổi, bổ sung Nghị định số 127/2008/NĐ- CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ về bảo hiểm thât nghiệp.

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 100/2012/NĐ- CPngày 21 tháng 11 năm 2012 về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số127/2008/NĐ- CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quy định chi tiế...

Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp năm 2012 tại huyện Hoàng Su Phì

Ngày 04/12/2012 tại Thị trấn Vinh Quang, huyện Hoàng Su Phì; Sở Lao động - TBXH, Trung tâm GTVL phối hợp với BHTXH tỉnh Hà Giang đã tổ chức Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp cho các đơn vị...

Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp năm 2012 tại huyện Xín Mần

Ngày 03/12/2012 tại Thị trấn Cốc Pài, huyện Xín Mần; Sở Lao động - TBXH, Trung tâm GTVL phối hợp với BHTXH tỉnh Hà Giang đã tổ chức Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp cho các đơn vị, doanh ...

Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn huyện Vị Xuyên

Ngày 26 tháng 11 năm 2012, tại Thị trấn Vị Xuyên, huyện Vị Xuyên, Sở Lao động - TBXH tỉnh Hà Giang đã tổ chức Hội nghị tuyên truyền Bảo hiểm thất nghiệp trên 100 đơn vị, doanh nghiệp, công ty đóng ...

Nỗ lực triển khai bảo hiểm thất nghiệp đến người lao động

HGĐT- Chế độ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) quy định trong Luật Bảo hiểm xã hội, được Quốc hội thông qua năm 2006, đến năm 2008 Chính phủ ban hành Nghị định quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành mộ...

Kết quả

Giải quyết tranh chấp lao động cần được đồng thuận

Người lao động và người sử dụng lao động cần đạt được đồng thuận nếu muốn giải quyết các vấn đề nhạy cảm liên quan đến hợp đồng làm việc và giảm bớt tranh chấp lao động trong khu vực ASEAN.

Cung cầu lao động vẫn mất cân đối

KTĐT - Tỷ lệ kết nối cung - cầu lao động tại các sàn giao dịch việt làm mới đạt 20 - 25%, thời điểm cao là 30% là con số được đưa ra trong cuộc tọa đàm trực tuyến với chủ đề "Kết nối cung - cầu trê...

Tọa đàm trực tuyến: Kết nối cung – cầu thị trường lao động

(Chinhphu.vn) – Từ 9h30 sáng nay, 27/2, Cổng TTĐT Chính phủ tổ chức tọa đàm trực tuyến với chủ đề “Kết nối cung - cầu trên thị trường lao động và định hướng phát triển”.

Tọa đàm trực tuyến: Kết nối cung – cầu thị trường lao động

Ngày 27/2, Cổng TTĐT Chính phủ sẽ tổ chức tọa đàm trực tuyến với chủ đề “Kết nối cung - cầu trên thị trường lao động và định hướng phát triển” nhằm cung cấp thông tin về hiệu quả của hoạt động dịch...

Nhiều thị trường lao động tăng lương, tăng nhu cầu tiếp nhận

Năm 2013 được dự báo sẽ tiếp tục khó khăn, đặc biệt với những LĐ có nhu cầu tìm việc làm. Tuy nhiên, sau kỳ nghỉ Tết nguyên đán, nhiều doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xuất khẩu lao động lại đ...